Master mention management sectoriel - Master 2 Management des Industries Pharmaceutiques et Technologies Médicales

• Analyser la dynamique d’un secteur d’activité (parties prenantes, enjeux géopolitiques, économiques, réglementaires, technologiques, environnementaux et sociaux) en mobilisant des démarches de veille, d’intelligence économique et de prospective afin d’identifier les opportunités et les risques et d’anticiper leurs impacts sur le fonctionnement et le développement de l’organisation.
• Coconstruire un projet stratégique de transformation, dans une perspective pluridisciplinaire, mobilisant des solutions innovantes et alternatives avec l’ensemble des parties prenantes internes et externes publiques et privées en développant des démarches d’analyse participatives et pluridisciplinaire afin d’orienter l’organisation vers une performance durable et responsable
• Structurer la déclinaison opérationnelle de ces projets stratégiques de transformation en actions, budgets et ressources et dispositifs technologiques adaptés afin d’assurer une mise en œuvre efficace et mesurable tout en développant une culture organisationnelle propice à l’agilité, l'innovation et au leadership responsable.
• Mobiliser les travaux de recherche les plus avancés, dans une perspective pluridisciplinaire, en développant un esprit d’analyse critique afin d’enrichir sa culture organisationnelle et sectorielle et de s’inscrire dans une vision systémique.
• Diagnostiquer des situations organisationnelles et inter-organisationnelles intégrant les dimensions géopolitiques, économiques, sociales et environnementales en mobilisant des outils technologiques ,des démarches d’analyse ou d’audit afin d’identifier une problématique stratégique, financière, sociale et politique propre au secteur d'activité et les enjeux associés.
• Formuler des recommandations argumentées et opérationnelles à destination des décideurs du domaine d'activité, qu'ils soient privés ou publics, en s’appuyant sur des analyses documentées et des outils de visualisation innovants afin de convaincre les parties prenantes concernées de la nécessité de leurs mises en œuvre et de contribuer à l'évolution du secteur d'activité et de son organisation au travers de la participation au sein des réseaux professionnels et institutionnels.
• Concevoir des projets et des plans d’amélioration ou de transformation, en analysant leurs enjeux au regard de la feuille de route stratégique de l’organisation et de ses objectifs de performance opérationnelle, financière et organisationnelle, afin de structurer et d’orienter la mise en œuvre des actions de transformation.
• Déployer, en lien avec les parties prenantes concernées, des projets visant à favoriser la résilience et la pérennité organisationnelle en mobilisant des outils technologiques et des méthodes de gestion de projet, de pilotage de la performance et d’évaluation des impacts afin de garantir leur succès,et leur acceptabilité sociale et diffusion compte tenu de la dynamique du secteur d’activité

• UE0 - Remise à niveau scientifique et Remise à niveau en gestion
  • Contenu
    • 06290768 - Remise à niveau scientifique (CM : 110h)
    • 06290769 - Remise à niveau en gestion (CM : 110h)
• UE1 - Structures et Organisation et Conférences Professionnelles (6 ects)
  • Contenu
    • 05220049 - Structures et Organisation des entreprises pharmaceutiques / Conférences Professionnelles (CM : 40h - 6 ects)
• UE2 - Marketing Pharmaceutique Ville Hopital et DM (6 ects)
  • Contenu
    • 06240695 - Marketing Pharmaceutique Ville Hopital et dispositifs médicaux (DM) (CM : 40h - 6 ects)
• UE3 - Etudes de Marché - SFE et Market Access (6 ects)
  • Contenu
    • 05210040 - Etudes de Marché - SFE et Market Access (CM : 40h - 6 ects)
• UE4 - Droit pharmaceutique et Affaires réglementaires (6 ects)
  • Contenu
    • 01280069 - Droit Pharmaceutique et Affaires réglementaires (CM : 40h - 6 ects)
• UE5 - Cours Elearning (1 cours) + cours spécialité (1 cours) (6 ects)
  • Contenu
    • 06290819 - Responsabilité Sociétale des Organisations (Formation et Certification CforCSR©) (CM : 20h - TD : 1h - 3 ects)
    • 06220700 - Stratégie des industries pharmaceutiques, Stratégie Digitale, Management de Projets (CM : 20h - 3 ect
• UE1 - Communication des produits pharmaceutiques et des entreprises pharmaceutiques (6 ects)
  • Contenu
    • 06270176 - Communication des produits pharmaceutiques et des entreprises pharmaceutiques (CM : 40h - 6 ects)
• UE2 - Management International + Stratégie digitale (6 ects)
  • Contenu
    • 06260281 - Management International + Stratégie digitale (CM : 40h - 6 ects)
• UE3 - Développement Professionnel (3 ects)
  • Contenu
    • 06290770 - Développement Professionnel (CM : 20h - 3 ects)
• UE4 - Séminaire international et projet de fin d'études (5 ects)
  • Contenu
    • 06290770 - Développement Professionnel (CM : 20h - 3 ects)
• UE5 - Stage et mémoire (10 ects)
  • Contenu
    • 06280193 - Méthodologie du mémoire (2h mention) (CM : 2h)
    • 06290772 - Méthodologie du mémoire (2h spécifiques parcours) (CM : 2h)
    • 99011099 - Mission de professionnalisation (note de l'entreprise) (2 ects)
    • 06290767 - Mémoire (75%) et soutenance (25%) du mémoire de fin d'études (8 ects)

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