Éligible au CPF

Référence: 251261756F

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Mise à jour le

Titre professionnel gestionnaire de paie

GRETA Savoie Haute-Savoie

Démarche qualitative d’accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap

Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation.

Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience.

Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation par apprentissage.

Niveau de sortie : Niveau 5 (BTS, DUT) - Bac +2

Pour cette formation

10 sessions disponibles

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Objectifs

Compétences attestées :
  • Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie
  • Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute
  • Garantir les calculs des cotisations sociales en paie
  • Traiter les informations impactant la rémunération nette
  • Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
  • Evaluer les événements particuliers liés au temps de travail
  • Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ
  • Contrôler les données issues du traitement de la paie

Programme

Modules professionnels :
- Gestion de la paie : bulletin de paie, rémunération brute et nette, cotisations sociales, prélèvement à la source
- Droit du travail et législation sociale : contrats, conventions collectives, obligations légales, veille réglementaire
- Gestion administrative du personnel : dossiers salariés, entrées/sorties, documents sociaux
- Traitement des variables de paie : temps de travail, absences, congés, primes, avantages en nature
- Rupture du contrat de travail : soldes de tout compte, indemnités, documents obligatoires
- Déclarations sociales et reporting : DSN, tableaux de bord, indicateurs sociaux

Modules transversaux contextualisés :
- Outils numériques et logiciels de paie : paramétrage, saisie, automatisation, tableur
- Organisation et sécurisation des données : confidentialité, RGPD, fiabilité des données
- Communication professionnelle : échanges avec les interlocuteurs internes et externes
- Méthodologie et veille professionnelle : recherche d’informations, actualisation des connaissances

Formation en situation de travail en entreprise :
Mise en pratique des acquis en formation, afin de développer le savoir-être du métier et de prospecter en vue d’une insertion professionnelle.

Certification : Préparation aux épreuves et passage de la certification
 
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Certifications et métiers visés

Consulter le diplôme, titre ou certificat... délivrés en fin de formation ainsi que les métiers auxquels cette formation vous donne accès.

Résultats attendus

Attestation de fin de formationÀ l’issue de la formation, le candidat sera capable d’assurer la gestion complète de la paie et de l’administration du personnel, dans le respect de la législation en vigueur.
Il saura utiliser les outils numériques dédiés, sécuriser les données, réaliser les déclarations sociales et communiquer efficacement en contexte professionnel, en vue d’une insertion durable dans l’emploi.
Obtention de la certification

Certification(s)

Nom de la certification Lien vers la fiche de la certification
Titre professionnel gestionnaire de paie RNCP N°37948 - nouvel onglet

Métier(s) correspondant(s)

Nom du métier Lien vers la fiche du métier
M1203 : Comptabilité Fiche métier - nouvel onglet
M1501 : Assistanat en ressources humaines Fiche métier - nouvel onglet

Après la formation

Dans la région

A l'issue d'un cursus en apprentissage :

  • 30% des étudiants poursuivent leurs études

Sources : DARES-DEPP InserJeunes sortants 2020-2021 et 2021-2022/MESR InserSup données 2021 et 2022.

10 sessions : Titre professionnel gestionnaire de paie

  • au

    GRETA Savoie Haute-Savoie

    Démarche qualitative d’accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation.

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience.

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation par apprentissage.

    • Commune : Bonneville (74)

    Formation professionnelle

  • au

    GRETA Savoie Haute-Savoie

    Démarche qualitative d’accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation.

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience.

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation par apprentissage.

    • Commune : Annecy (74)

    Formation professionnelle

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    GRETA Savoie Haute-Savoie

    Démarche qualitative d’accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap

    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation.

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    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation par apprentissage.

    • Commune : Annecy (74)

    Apprentissage

    Contrat pro

    Formation professionnelle

  • au

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    Démarche qualitative d’accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap

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    • Commune : Bonneville (74)

    Apprentissage

    Contrat pro

    Formation professionnelle

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    Démarche qualitative d’accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap

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    • Commune : Bonneville (74)
    • Session terminée

    Apprentissage

    Contrat pro

    Formation professionnelle

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    • Commune : Bonneville (74)
    • Session terminée

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    Cet organisme a obtenu la marque « Qualiopi » pour ses actions de formation par apprentissage.

    • Commune : Annemasse (74)
    • Session terminée

    Formation professionnelle

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    Démarche qualitative d’accueil et d'accompagnement en formation des personnes en situation de handicap

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    • Commune : Annecy (74)
    • Session terminée

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    • Commune : Annecy (74)
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    • Commune : Annemasse (74)
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