Intégrer l’IAG pour créer des contenus : vidéo, pistes audio, textes courts

- Identifier les enjeux éthiques et juridiques (biais, hallucinations, droit d’auteur, RGPD, IA Act)
et repérer les situations à risque dans la création de contenus.
- Structurer des instructions efficaces (contexte, intention, contraintes, format) pour générer
textes courts, visuels et éléments audio/vidéo, et savoir itérer pour améliorer la sortie.
- Rédiger accroches, posts, scripts brefs et micro-copies adaptées aux canaux, en appliquant
des techniques d’« humanisation », de clarté et d’accessibilité.
- Créer une voix off à partir d’un script et produire un jingle/ambiance sonore simples, avec des
exports adaptés à une capsule courte (podcast snackable, vidéo courte).
- Élaborer un mini-script/storyboard, générer une séquence (text-to-video, visual-to-video),
intégrer une voix off et des sous-titres automatiques, et préparer un format court (30–60 s)
conforme aux usages des réseaux.
- Mettre en place une liste de contrôle (fact-check, biais, style, droits), tester rapidement les
versions (détecteurs, A/B simples) et valider avant diffusion.

Cette formation intensive de 14 heures (2 jours, en présentiel) vous donne les méthodes et les outils
pour créer rapidement des contenus courts grâce à l’intelligence artificielle générative : textes, pistes
audio (voix off, jingle) et vidéos courtes. Conçue pour les équipes marketing/communication, les
créateurs de contenus, les profils vidéo et ouverte aux personnes en recherche d’emploi, elle combine
apports pratiques, démonstrations guidées et ateliers.
Au fil des séquences, vous apprendrez à formuler des instructions efficaces, à structurer un message
clair et percutant, puis à décliner la même idée selon les canaux (LinkedIn, Instagram, TikTok, Shorts,
etc.), dans un cadre éthique et juridique maîtrisé.
À l’issue des deux jours, chaque participant repart avec un pack prêt à publier : 3 textes courts finalisés,
1 voix off + 1 jingle et 1 vidéo de 30–60 secondes sous-titrée. Des listes de contrôle qualité et un miniguide
d’outils vous aideront à pérenniser ces pratiques dès votre retour au poste.

Consulter le diplôme, titre ou certificat... délivrés en fin de formation ainsi que les métiers auxquels cette formation vous donne accès.