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Date limite d'inscription 31 décembre 2025
CIBC Rhône
- Commune : Lyon 3e (69)
Éligible au CPF
Référence: 231167106F
/Mise à jour le
Bilan de compétences - Post burn out
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CIBC Rhône
Niveau de sortie : Sans Niveau spécifique
Objectifs
Identifier son rapport au travail, définir des actions à entreprendre pour générer un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelleIdentifier son rapport au travail, définir des actions à entreprendre pour générer un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle.
Programme
L'organisation du bilan de compétences peut s'adapter en durée et en contenu aux caractéristiques de la personne et aux objectifs du bilan.
Certifications et métiers visés
Consulter le diplôme, titre ou certificat... délivrés en fin de formation ainsi que les métiers auxquels cette formation vous donne accès.
Résultats attendus
Attestation de fin de formationJ'ai un document de synthèse qui formalise les résultats détaillés de mon bilan et j'ai déterminé un plan d'action qui répond à mes attentes.Je peux m'appuyer sur ces documents pour argumenter sur le ou les projets élaborés avec mon consultant.
Ce document de synthèse, co-construit avec moi, fera l'objet d'un échange avec le consultant, lors de la troisième phase, avant sa validation définitive.
Ce document de synthèse, co-construit avec moi, fera l'objet d'un échange avec le consultant, lors de la troisième phase, avant sa validation définitive.
Certification(s)
| Nom de la certification | Lien vers la fiche de la certification |
|---|---|
| Bilan de compétences |
9 sessions : Bilan de compétences - Post burn out
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- Commune : Oullins (69)
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- Commune : Lyon 7e (69)
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- Commune : Limas (69)
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- Commune : Lyon 3e (69)
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