Mise à jour le 02/12/2024

Emploi franc

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Les entreprises et associations recrutant sur le dispositif "Emploi francs", perçoivent une aide de la part de France Travail, pour le compte de l’État.

Pour qui ?

Exclusivement réservé à

Personne en situation de précarité de 16 à 26 ans

Dont la situation est

Jeune non scolarisé majeur de 16 à 26 ans
En recherche d'emploi de 16 à 26 ans

Pourquoi ? Comment ?

Le dispositif emploi franc permet à un employeur de bénéficier d'une aide lorsqu'il recrute une personne habitant dans un quartier prioritaire de la ville (QPV).

Qui peut en bénéficier ?

Un demandeur d'emploi inscrit à France Travail
Une personne adhérent à un contrat de sécurisation professionnelle
Un jeune suivi par une Mission locale

La personne recrutée doit résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).

Quel est le montant de l'aide ?
Le contrat proposé doit être un CDI ou un CDD d'au moins 6 mois.
Le montant de l'aide financière accordée pour un emploi franc à temps plein est de :

5 000 € par an, pendant 3 ans maximum pour un CDI
2 500 € par an, pendant 2 ans maximum, pour un recrutement en CDD d'au moins 6 mois.

Pour information, l'entreprise peut cumuler la prime emploi franc avec toutes les aides à l'embauche en contrat de professionnalisation. En revanche, cette aide n'est pas cumulable avec les autres aides à l'insertion de l'Etat.

Comment demander la prime ?
L'entreprise doit réaliser une demande d'aide auprès de France Travail dans le mois qui suit la date de signature du contrat.

Pour en savoir plus

Fiche complète sur Service-Public.fr