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Congé de reclassement
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ConsulterPériode pendant laquelle les salariés licenciés pour motif économique peuvent bénéficier de mesures pour envisager un projet professionnel : services d'une cellule d'accompagnement, démarches de recherche d'emploi et d'actions de formation.
Situation(s)
- Salarié du privé de tout âge
Description
Le congé de reclassement est proposé à tout salarié d'une entreprise ou d'un établissement d'au moins 1 000 salariés menacé de licenciement pour motif économique.
Toutefois, l'employeur n'est pas tenu de proposer le congé de reclassement dans les cas suivants :
- si le salarié accepte de bénéficier d'un congé de mobilité,
- si l'entreprise est en redressement ou liquidation judiciaire.