Congé de formation - Cadres et animateurs pour la jeunesse

Le congé de formation de cadres et d'animateurs pour la jeunesse permet de pouvoir se former ou se perfectionner à l'encadrement ou à l'animation de jeunes.

Qui peut bénéficier de ce congé de formation ?
2 conditions sont nécessaires :

• Avoir moins de 25 ans
• Participer aux activités d'une fédération ou d'un club pour préparer la formation de cadres et d'animateurs

Cependant, à titre exceptionnel, un salarié de plus de 25 ans peut bénéficier de ce congé de formation pour participer à un stage de formation supérieure, s'il justifie de 3 ans minimum d'expérience dans l'animation et l'encadrement de jeunes.

La durée du congé de formation est de 6 jours par an, et peut être pris en une ou deux fois.

Quelles sont les démarches à réaliser ?
Le salarié ou l'apprenti doit formuler sa demande directement à son employeur, par mail ou par courrier avec accusé de réception. Cette lettre doit préciser :

• la date de la formation
• la durée de la formation
• l'organisme qui va dispenser la formation

La lettre doit parvenir à l'employeur au moins 30 jours avant le début de la formation.
L'employeur peut refuser la demande si des salariés ont déjà bénéficié d'un congé de formation au sein de la structure dans l'année en cours, ou si l'absence du salarié peut empêcher le bon fonctionnement de l'activité de la structure.