Impulsion - Roannais (PIC axe 2)

Retrouver une dynamique d'insertion - Permettre la maitrise du socle de connaissances et de compétences professionnelles préalable à l'accès à une formation qualifiante ou  à l'emploi.

A l'issue de la formation, les stagiaires auront élaboré leur projet professionnel et/ou de formation et auront développé les compétences nécessaires à l'intégration dans une formation qualifiante, tout particulièrement :

• en renforçant leurs compétences socles en vue notamment de l'obtention de la certification CléA
• en renforçant les compétences transversales nécessaires à la poursuite d'une formation qualifiante ou à la reprise d'un emploi
• en développement leurs compétences à s'orienter et se projeter dans l'exercice d'un métier

Ce dispositif repose sur :

• un diagnostique en continu (non-scolaire et non-figé)
• des méthodes pédagogiques innovantes, ludiques, incluant une dynamique de projet
• un parcours de formation individualisé "à la carte"
• l'obtention de la certification CléA

Phase 1 : Sas d'accueil, de positionnement et d'intégration
Cette phase permet d'évaluer les besoins de formation en fonction des compétences acquises (professionnelles, extra-professionnelles, sociales et Compétences Clés) au regard des objectifs d'entrée en formation qualifiante ou d'accès à l'emploi.

Phase 2 : Parcours de formation individualisé
Il est construit autour de 5 blocs de compétences :

• Compétences Clés (savoirs de base)
• Compétences Numériques et Nouvelles technologies de l'information et de la communication
• Projet professionnel et emploi
• Savoir être professionnels
• Compétences sociales et citoyennes
• Un espace de mobilisation des compétences professionnelles permet aussi de se mettre en situation d'application de gestes techniques, de pratiques culturelles ou physiques.
• Un accompagnement social est systématiquement proposé pour aider à la résolution des problématiques périphériques et le développer l'autonomie dans les démarches sociales et administratives.

Phase 3 : Plateforme post-formation
La Plateforme est un espace de maintien et de ré-entraînement des compétences dans l'attente d'une entrée en formation qualifiante. Sous forme d'ateliers individuels ou collectifs, de rencontres thématiques, ou par le biais d'outils de formation e-learning...
 

Consulter le diplôme, titre ou certificat... délivrés en fin de formation ainsi que les métiers auxquels cette formation vous donne accès.