Responsable en gestion et développement d'entreprise

Le Responsable en Gestion et Développement de l’Entreprise assure des missions clés au sein de son entreprise : gestion budgétaire, risque

clients et recouvrement, ressources humaines, achats et investissements, trésorerie, services généraux, reporting… En PME, il prend en charge des

travaux diversifiés : d’audits financiers, organisationnels, gestion de ressources humaines. Il est l’adjoint du directeur de l’entreprise. Dans les grandes

entreprises, le Responsable en Gestion et Développement de l’Entreprise est plus spécialisé. Il est chargé de mission, intégré dans un service financier,

RH, ou commercial. Sous la forme d’une gestion de projet, il analyse l’existant, propose des solutions à la direction puis contrôle la mise en oeuvre. Il

a une vision d’ensemble et stratégique.

• Sur le plan du pilotage de l’entreprise, il participe à la définition de la stratégie de l’entreprise, crée les outils de suivi de cette stratégie. Il supervise

la mise en place de cette stratégie et la présente aux acteurs de l’entreprise.

• Sur le plan financier, il organise la gestion financière, définit des indicateurs de suivi et les analyse. Il travaille en collaboration avec le service comptable.

• Sur la dimension commerciale, il supervise le suivi de l’activité : définition d’indicateurs, suivi, analyse de marché pour optimiser les coûts dans

l’entreprise, contractualiser avec de nouveaux fournisseurs…

Il manage une équipe de collaborateurs, définit leurs objectifs en entretien d’évaluation et participe au développement de leurs compétences. Il peut

assurer, en PME notamment, la gestion administrative des salariés.

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